Incontri altri imprenditori come te
In un contesto in cui attrarre, sviluppare e valorizzare le persone è diventato un fattore decisivo per la crescita delle imprese, la funzione HR assume un ruolo sempre più strategico all'interno delle organizzazioni.
Per rispondere a questa evoluzione nasce il percorso per HR Manager 2026/2027, promosso da Assoservizi Confindustria Trento in collaborazione con Confindustria Alto Adige e ISMO, storica realtà di riferimento nella consulenza organizzativa e nello sviluppo delle persone
Il Master offre una preparazione completa e aggiornata sui principali ambiti della gestione delle Risorse Umane: dalla selezione e sviluppo dei talenti alle relazioni industriali, dalla pianificazione degli organici al change management, fino alle nuove sfide legate alla digital transformation, all'employer branding e all'attrazione delle competenze.
Il percorso si sviluppa in 13 moduli formativi per un totale di 80 ore, da ottobre 2026 a febbraio 2027, in modalità blended tra Trento, Bolzano e online. Le lezioni saranno condotte da professionisti ed esperti con una consolidata esperienza manageriale e consulenziale, affiancati da testimonianze aziendali e casi concreti.
Pensato per professionisti HR, imprenditori, manager e collaboratori coinvolti nella gestione delle persone, il Master combina approfondimento teorico, strumenti operativi e confronto diretto con le migliori pratiche aziendali, offrendo competenze immediatamente spendibili in azienda.
Le iscrizioni sono aperte! È prevista una quota agevolata per le iscrizioni effettuate entro il 31 luglio 2026, nonché agevolazioni per più partecipanti della stessa azienda. È inoltre possibile accedere al finanziamento tramite fondi interprofessionali.
"Desk Francia" il 23 settembre, a partire dalle ore 9.30, una giornata di colloqui personalizzati online con l’Avv. Agnese Ghersi, durante il quale le aziende interessate potranno porre quesiti relativi ad aspetti giuridici attinenti all’attività d’impresa sul mercato francese.
Segnaliamo il prossimo appuntamento del HR Group previsto per martedì 22 settembre 2026 alle ore 16.00, presso Confindustria Trento – 1° piano Sala Degasperi.
L’incontro affronterà le principali criticità HR, dall’assenteismo all’uso improprio dei permessi 104, fornendo strumenti per intervenire tempestivamente, raccogliere prove valide e assumere decisioni solide e difendibili.
ore 16.00 REGISTRAZIONE E WELCOME COFFEE
- Saluti e introduzione: Sara Campedelli, Delegata Lavoro, welfare e parità di genere e Andrea Marsonet, Responsabile Area Lavoro e Welfare - Confindustria Trento.
- Interventi:
- Gestire le criticità HR: prove, interventi e decisioni difendibili
Dalla verifica dei sospetti alla tutela dell'azienda: casi pratici e applicazione sul campo, modalità operative d'intervento e raccolta di prove inoppugnabili per garantire decisioni sicure e documentate.
Elena Genovese – Business Development Advisor di Axerta S.p.A.
- I controlli sul lavoratore tra potere datoriale e tutela della persona: inquadramento normativo, limiti e strumenti di tutela.
Filippo Valcanover, Giulia Betta, Marco Garofalo – Studio Legale Valcanover
- Dibattito e conclusioni.
Al termine dell’incontro è previsto un buffet.
Per motivi organizzativi, visti i posti limitati, siamo a richiedere cortesemente di confermare la partecipazione entro venerdì 18 settembre 2026 (Segreteria Area Lavoro e Welfare - 0461/360008, lavoro@confindustria.tn.it).
Nel corso del mese di agosto la Provincia di Trento ha approvato la nuova misura di aiuto, a valere sulla Legge provinciale n. 6/2023, denominata "Efficientamento dei processi produttivi" dedicata all’incentivazione degli investimenti di modifica, sostituzione o integrazione degli impianti di processo (macchinari, impianti, hardware/software) che consentono un miglioramento dell’efficienza energetica.
L’introduzione di questo nuovo strumento, richiesto in particolare dall’Associazione, rappresenta un’importante apertura per la concessione di agevolazioni agli investimenti non solo in favore delle PMI, ma anche alle grandi imprese, fuori dal regime de minimis.
Nel corso dell’incontro saranno approfonditi anche i principali finanziamenti agevolati messi a disposizione da SIMEST, per sostenere gli investimenti per la transizione digitale ed ecologica e l’internazionalizzazione delle imprese. I finanziamenti possono contenere una interessante quota a fondo perduto e sono rivolti anche alle grandi aziende.
Al fine di esaminare le principali novità e comprendere al meglio la gestione e le questioni tecniche legate a tali agevolazioni, abbiamo ritenuto di organizzare un incontro lunedì 21 settembre p.v. alle ore 11.00 in modalità mista, sia on-line sia in presenza presso la nostra sede di Palazzo Stella, Via A. Degasperi 77, Trento.
I relatori dell’incontro saranno i funzionari di Confindustria Trento:
GIANLUCA FEDRIZZI – Area Finanza agevolata
LUCA RIBAGA – Responsabile Area Finanza d’impresa.
Confindustria Trento, con la partecipazione di Confindustria nazionale, organizza un webinar di presentazione del progetto CONNEXT FILIERE, iniziativa promossa da Confindustria, in coordinamento con AIAD, Assonave, Piccola Industria, Giovani Imprenditori, Cluster Tecnologico Nazionale Aerospazio (CTNA), Leonardo, Fincantieri e Avio Aero, con il supporto del Ministero delle Imprese e del Made in Italy e del Ministero della Difesa.
Il progetto Connext 2.0 Filiere Aerospazio, Difesa e Sicurezza nasce con l'obiettivo di sostenere la crescita della filiera, ampliarne la capacità produttiva e trasformare l'evoluzione del settore in un'opportunità di sviluppo per il sistema produttivo nazionale, favorendo nuove opportunità di collaborazione industriale. Qui il link al sito: https://www.confindustria.it/progetti/connext-2-0-filiere/
L’iniziativa si rivolge infatti non solo alle PMI e alle Grandi imprese già attive nella filiera, ma anche alle aziende interessate a percorsi di diversificazione o riconversione verso i settori dell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, nonché ai soggetti che possono contribuire al suo sviluppo attraverso competenze e servizi trasversali, quali il credito e la finanza, la formazione, la certificazione, la consulenza strategica, il capitale umano (soggetti abilitatori).
Attraverso una piattaforma digitale dedicata, le imprese possono creare il proprio profilo e valorizzare competenze, tecnologie, prodotti e capacità produttive, aumentando la propria visibilità nei confronti delle imprese Capofiliera del progetto, Leonardo, Fincantieri e Avio Aero.
Il webinar illustrerà l'operatività della piattaforma, guidando le imprese passo dopo passo nel percorso di profilazione.
La profilazione delle imprese rappresenta un passaggio fondamentale per essere intercettati dai principali attori industriali coinvolti nel progetto e per accedere alle future opportunità di networking e sviluppo del business.
A partire dal prossimo autunno, prenderanno infatti avvio gli incontri B2B dedicati allo sviluppo delle relazioni industriali e le iniziative territoriali dedicate.
PROGRAMMA
Saluti introduttivi
ALFREDO MAGLIONE | Vice Presidente per la Transizione digitale e innovazione tecnologica, Confindustria Trento
Interventi
ALESSANDRO FONTANA | Direttore Centro Studi, Confindustria
ALBERTO CARBONI | Aerospace Adviser, Confindustria
Q&A
Conclusioni
Segnaliamo un pomeriggio di colloqui personalizzati online, durante il quale sarà possibile ricevere consulenza specialistica sul mercato messicano con l’Avv. Andrea Sopranzetti e l’Avv. Anahí Serrano, partners dello Studio Cannizzo, Ortiz & Asociados S.C., con sede a Città del Messico, con cui l’Associazione ha una convenzione in essere.
L’iniziativa “Desk MESSICO” si terrà il 21 luglio 2026 a partire dalle ore 16.00.